Le ministère du travail est soupçonné d'être impliqué dans une affaire de harcèlement moral sur le lieu de travail ayant mené au suicide d’un employé le 4 novembre. La ministre du Travail Ho Pei-shan (何佩珊) s’est excusée devant les médias hier, lors de la publication d’un rapport d'enquête administrative par le ministère. Le rapport indique que la directrice de la branche nord du département du développement du travail Hsieh Yi-Jung (謝宜容), avait un style de management inapproprié, mais qu’il n’y a pas de preuves directes de harcèlement envers la personne qui s’est suicidée, qui avait probablement une « charge de travail excessive », « trop de stress » et un « manque de ressources et de soutien ».
Le Yuan de Contrôle a envoyé deux lettres formelles au ministère du Travail pour lui demander de transférer les preuves pertinentes ainsi que le rapport d'enquête.
Aujourd’hui, le Premier ministre Chuo Jung-tai (卓榮泰) a également présenté des excuses publiques, annonçant que le cas de Hsieh Yi-Jung sera traité au Tribunal correctionnel. Deux fautes graves ont été notées pour Hsieh Yi-Jung, qui est pour l’instant démise de ses fonctions. Son supérieur, Tsai Meng-Liang (蔡孟良), a reçu une faute grave et ne conservera pas son poste. Lors de la session législative de cet après-midi, la ministre du Travail Ho Pei-shan a présenté sa démission. Le Premier ministre a répondu qu’elle restera en poste le temps que les responsabilités soient établies, et qu’ils reparleront de sa démission ensuite.